В правительстве Польши не ожидают сокращения количества работников из Украины. Их число будет расти, хоть и не так сильно, как раньше. Об этом заявил заместитель директора департамента министерства семьи, труда и социальной политики Польши Мирослав Пшевозьник, передает в понедельник, 10 февраля, Укринформ.
Он уточнил, что пик роста выдачи разрешений на трудоустройство — более чем в десять раз — наблюдался в течение 2014-2018 годов.
«Мы не ожидаем, что количество работников из Украины в этом году уменьшится: будет рост, правда, незначительный», — констатировал Пшевозьник.
Представитель министерства также отметил, что в последние годы Польша становится более конкурентной по отношению к странам Запада Европы по уровню зарплат. Так, в этом году минимальная оплата часа труда составляет 17 злотых брутто (более 110 грн), а минимальная зарплата – 2,6 тыс. злотых брутто (почти 17 тыс. грн). К 2024 году, по прогнозам правительства, минимальная зарплата может вырасти до 4 тыс. злотых брутто (26 тыс. грн).
Пшевозьник добавил, что по оценкам Нацбанка Польши в стране сейчас находятся 900 тыс. трудовых мигрантов из Украины, а по расчетам министерства, которое он представляет, – от 800 тыс. до 1 млн.
Говоря о трудовых мигрантах из Украины, он отметил, что ранее большинство украинцев концентрировались в основном в Мазовецком воеводстве (административный центр — Варшава) – 70%. Сейчас пропорции изменились: в Варшаве и окрестностях трудятся лишь 35% украинских заробитчан.
Представитель министерства рассказал, что сейчас в правительстве идет работа над новой версией миграционной политики.
Ожидается, что одним из ее принципов станет циркулярность пребывания иностранных трудовых мигрантов.
«Не может быть речи о длительных сроках трудоустройства в Польше — только ограниченные», — пояснил собеседник.
При этом он подчеркнул, что для более длительного трудоустройства иностранцев не будет препятствий при условии получения ими документов на постоянное жительство в РП.
Читайте также: В Польше две украинки номинированы на награду за трудовую инициативность